ข้ามไปยังเนื้อหาหลัก

AI เปลี่ยนรูปแบบการจ้างงานในภาคเทคโนโลยีขั้นสูงของอิสราเอล ขณะอัตราเลิกจ้างในบริษัทซอฟต์แวร์แตะ 6.6%

ผลสำรวจครั้งใหม่ของสำนักงานนวัตกรรมอิสราเอลและซวิรัน ซึ่งครอบคลุมบริษัทเทคโนโลยีขั้นสูง 210 แห่งที่จ้างงานคนประมาณ 130,000 คน พบว่าจำนวนพนักงานรวมแทบไม่เปลี่ยนแปลงในช่วงครึ่งแรกของปี 2026 บริษัทต่าง ๆ รับพนักงานเข้าทำงานคิดเป็น 8% ของจำนวนพนักงาน และเลิกจ้าง 2.8% ขณะที่อีก 4.3% ลาออกโดยสมัครใจ บริษัทซอฟต์แวร์มีอัตราการเลิกจ้าง 6.6% เทียบกับ 1.1% ในบริษัทฮาร์ดแวร์ และ 2.7% ในธุรกิจยาและเทคโนโลยีการแพทย์ ผลสำรวจพบว่า AI กำลังส่งผลต่อแผนการจ้างงานมากกว่าการเลิกจ้างที่เกิดขึ้นแล้ว โดยบริษัทประมาณ 10% ระบุว่าการนำ AI มาใช้ทำให้การรับพนักงานลดลงแล้ว สัดส่วนนี้เพิ่มขึ้นจาก 3% เมื่อหกเดือนก่อน

แหล่งข้อมูล

แหล่งข้อมูลทุติยภูมิ:123
ภาพสำหรับ: AI เปลี่ยนรูปแบบการจ้างงานในภาคเทคโนโลยีขั้นสูงของอิสราเอล ขณะอัตราเลิกจ้างในบริษัทซอฟต์แวร์แตะ 6.6%

ความคิดเห็น

เพิ่มเสียงของคุณ
กำลังโหลดความคิดเห็น…

บทความที่เกี่ยวข้อง

  1. เนทันยาฮูเปิดโครงการฟิสิกส์สำหรับเยาวชน “แรงขับเคลื่อนเพื่อวิทยาศาสตร์” ที่ซอเรก
  2. อิสราเอลเปิดประกวดราคา Project Nexus เพื่อคอมพิวเตอร์ควอนตัมแห่งชาติ
  3. Prime Energy และ Delek ลงนามกรอบข้อตกลงที่มีผลผูกพันสำหรับศูนย์ข้อมูลในพื้นที่สถานีบริการน้ำมัน
  4. OpenAI พิจารณาตั้งหน่วยงานธุรกิจในอิสราเอลและรับสมัครบุคลากรสำหรับตลาดท้องถิ่น
  5. หน่วยงานกำกับกิจการไฟฟ้าระงับการเชื่อมต่อศูนย์ข้อมูลเข้ากับโครงข่ายไฟฟ้าเพิ่มเติม

เสียงผู้อ่าน

เขียนเกี่ยวกับเรื่องนี้

เกิดข้อผิดพลาด

เราไม่สามารถดำเนินการดังกล่าวได้ โปรดตรวจสอบการเชื่อมต่อของคุณแล้วลองใหม่อีกครั้ง